Ang pagsisimula ng isang negosyo ay maaaring maging nakakatakot, ngunit maraming mga tao ang nagbubukas ng matagumpay na mga negosyo sa bawat taon. Ang mga magtagumpay ay karaniwang gumugugol ng makabuluhang oras sa pagtataas ng kapital, pagsasaliksik sa merkado at pagbuo ng isang makatotohanang plano sa negosyo bago ilunsad ang kanilang bagong kumpanya. Siyempre, ang maingat na paghahanda ay hindi isang ganap na garantiya ng tagumpay, ngunit maaari nitong mapabuti ang iyong mga pagkakataon. Suriin ang iyong mga mapagkukunan at maging handa upang matugunan ang mga hamon na makakaharap mo.
Tip
Ang mga mapagkukunang kailangan mo upang makapagsimula ng isang negosyo ay maaaring hatiin sa limang malawak na kategorya: mga mapagkukunan sa pananalapi, tao, pang-edukasyon, emosyonal at pisikal.
Mga Pinagkukunang Pinansyal: Pagpopondo
Ang pinakamahalagang sangkap sa pagsisimula ng isang negosyo ay ang pagpopondo. Kahit na ang pinaka-pangunahing negosyo sa bahay ay nagkakaroon ng maraming mga gastos sa pagsisimula, kabilang ang pagrehistro ng isang pangalan ng negosyo, pagkuha ng isang linya ng telepono sa negosyo at pag-print ng mga card ng negosyo.
Ang mga mapagkukunang pampinansyal ay maaaring makuha mula sa iba't ibang mga mapagkukunan, ang pinakamadaling mula sa mga personal na account ng nagtatag ng kumpanya. Bilang kahalili, ang mga pautang at linya ng kredito ay maaaring ibigay mula sa mga institusyong pampinansyal, mga kaibigan at kamag-anak, mga pribadong namumuhunan at maging ang gobyerno ng Estados Unidos. Bilang karagdagan, maraming mga gawad ang inaalok mula sa pribado at pampublikong mapagkukunan sa mga negosyante ng lahat ng demograpiko at mga personal na sitwasyon.
Human Resources: Mga empleyado
Ang tagumpay ng isang samahan ay lubos na umaasa sa talento at lakas ng mga empleyado nito. Ang pagkuha ng mga bihasang propesyonal na may mga record record ng kahusayan sa loob ng kanilang lugar ng kadalubhasaan ay tinitiyak na ang misyon at mga layunin ng kumpanya ay maisagawa nang mahusay at may kakayahan. Ang mga malalakas na miyembro ng koponan ay maaaring ma-rekrut gamit ang iba't ibang mga pamamaraan. Ang mga ahensya ng kawani at executive firm ng paghahanap ay dalubhasa sa paglalagay ng talento ng lahat ng mga antas sa loob ng bawat industriya. Ang isang kahalili ay upang makahanap ng mga empleyado sa pamamagitan ng mga referral mula sa mga indibidwal na pinagkakatiwalaan ang paghuhusga.
Mga Mapagkukunang Pang-edukasyon: Alam ng industriya Paano
Marahil ang pinakadakilang bagay na maaaring gawin ng isang negosyante kapag nagtatag ng isang bagong negosyo ay upang makakuha ng mas maraming edukasyon na posible. Sa pamamagitan ng pag-unawa sa kanyang kumpetisyon at pagkakaroon ng isang malalim na kaalaman sa kanyang industriya, siya ay magiging mas handa na gumawa ng mas matalinong mga desisyon tungkol sa direksyon ng kanyang kompanya. Ang mga mapagkukunang pang-edukasyon ay matatagpuan sa pamamagitan ng mga propesyonal na asosasyong pangkalakalan na nakatuon sa kanyang industriya, kanyang lokal na silid ng komersyo pati na rin ang Pangangasiwa ng Maliit na Negosyo.
Mga Yamang Pisikal: Mga Nasasakupan at Kagamitan
Kung isang maliit na negosyo sa bahay o isang pagpapatakbo sa tingian na may maraming lokasyon, bawat organisasyon ay dapat magkaroon ng naaangkop na mga mapagkukunang pisikal upang mabuhay. Kasama rito ang isang tamang puwang sa trabaho, linya ng pagtatrabaho sa telepono, sapat na mga sistema ng impormasyon at mabisang materyales sa marketing. Ang aspetong ito ng pagpaplano ng negosyo ay maaaring maging isa sa pinakamahirap. Tulad ng naturan, mahalaga para sa isang negosyante na makatotohanang masuri ang kanyang mga pangangailangan bago gumawa ng anumang mga pagbili.
Mga Mapagkukunang Emosyonal: Mga Sistema ng Suporta
Ang pagsisimula ng isang negosyo ay maaaring maging isang labis na nakababahalang pagsisikap para sa isang negosyante na magsagawa. Upang mapanatili ang kanyang katinuan pati na rin ang manatiling may pagganyak, mahalaga na mayroon siyang isang koponan ng suporta na maaaring magbigay sa kanya ng mga inspirasyon at patnubay kung kinakailangan. Ang pangkat na ito ay maaaring binubuo ng mga kaibigan at pamilya pati na rin isang mentor o propesyonal na grupo.
